Fábrica global de faróis da Siemens
Estudo de caso do Glawall Office Pod
A Siemens Numerical Control (Nanjing) Co., Ltd. é a maior base de P&D e fabricação da Siemens Motion Control fora da Alemanha. Aproveitando a transformação digital contínua e a fabricação adaptativa orientada por IA, a empresa foi selecionada com sucesso como uma “Fábrica Farol Global” pelo Fórum Econômico Mundial.
No entanto, mesmo para uma sede de fábrica de referência, o layout do escritório em plano aberto apresenta desafios acústicos únicos inerentes às instalações de produção de classe mundial.
01 pontos problemáticos do escritório de classe mundial
O ambiente de escritório na sede da fábrica de Controle Numérico da Siemens resume perfeitamente os pontos problemáticos típicos enfrentados por grandes empresas de fabricação de tecnologia:
01 A crise do foco em tecnologiaP&D
Os engenheiros da Siemens precisam gastar muitas horas escrevendo códigos, depurando algoritmos e projetando soluções. Em um ambiente de escritório de plano aberto, discussões frequentes e ruídos de operação de máquinas podem interromper o pensamento profundo a qualquer momento, fragmentando o trabalho mental de alta densidade.
02 O desafio da confidencialidade na colaboração
Como uma fábrica digital de classe mundial, a unidade da Siemens em Jiangsu realiza frequentemente reuniões remotas com sua sede na Alemanha e outras equipes no exterior. As discussões – muitas vezes abrangendo soluções técnicas e estratégias da cadeia de abastecimento – são altamente confidenciais. A realização de tais comunicações em estações de trabalho abertas não só perturba os colegas próximos, mas também representa um risco de fuga de informações comerciais.
03 A ansiedade do local da comunicação instantânea
No gerenciamento e colaboração de projetos, discussões improvisadas e em pequena escala acontecem a qualquer momento. O processo tradicional de reserva de salas de reunião é complicado, enquanto as discussões em áreas públicas perturbam os colegas próximos – deixando as equipes muitas vezes presas na situação embaraçosa de “não ter onde conversar”.
02 Replanejamento do Espaço de Trabalho
Em resposta aos pontos problemáticos acima, a Glawall introduziu módulos de escritório para uma única pessoa na fábrica da Siemens em Jiangsu. Testados pela SGS, esses pods alcançam uma redução de ruído de fala superior a 29,5 dB, isolando significativamente o ruído ambiente externo. Os pods são equipados com um sistema de ar fresco de alta eficiência e iluminação LED ajustável para garantir conforto durante o uso prolongado.
Esses pods individuais foram estrategicamente implantados em diferentes áreas da fábrica de classe mundial da Siemens:
· Próximo às estações de trabalho na área de P&D: Os engenheiros podem entrar no escritório a qualquer momento para programar profundamente ou escrever soluções sem sair da área da estação de trabalho. O ambiente silencioso dentro do pod torna possível o “trabalho envolvente”.
· Nos cantos das áreas de colaboração abertas: em zonas com colaboração frequente entre departamentos, pods individuais são implantados nas bordas do espaço de colaboração. Quando os funcionários precisam realizar videoconferências confidenciais com colegas estrangeiros ou quando especialistas técnicos precisam fornecer orientação remota para questões locais, eles podem entrar rapidamente no pod para garantir que informações confidenciais não sejam divulgadas.
·Áreas ociosas em corredores e saguões públicos: Aproveitar ao máximo os cantos e espaços nos corredores dos prédios das fábricas, saguões e outras áreas subutilizadas. A cápsula individual ocupa apenas cerca de 1 metro quadrado e seu design modular permite uma implantação rápida sem engenharia civil, transformando “espaço ocioso” em “espaço eficiente”.
A parceria entre a Siemens Jiangsu Factory e a Glawall representa uma atualização precisa do modelo de escritório de uma sede de fábrica de classe mundial. Embora mantendo as vantagens colaborativas dos escritórios de plano aberto, a introdução de escritórios individuais atende com precisão às necessidades reais de foco e privacidade em cenários essenciais, como P&D, comunicação transfronteiriça e colaboração interdepartamental.
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